Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособие по беременности и родам в 2022 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Его могут получить женщины, у которых есть право на больничные по БиР, и которые встали на медицинский учет до 12 недель беременности. Плюск к этому необходимо, чтобы среднедушевой доход семьи не превышал определенную величину.
Данное пособие выплачивается на основании заявления работницы, направленного ею через личный кабинет на портале Госуслуг или в клиентскую службу ПФР по месту жительства. В общем случае сотрудники Фонда сами проверят величину доходов.
Минтруд напомнил о выплатах неработающим женщинам при рождении ребенка
В 2022 году работают прежние правила для расчета декретных. Декрет наступает не раньше начала больничного листа по беременности и родам, но его первый день определяется по заявлению будущей мамы. Сотрудница может уйти в декрет с первого же дня больничного, а может сделать это позже.
Для расчета пособия берем доходы сотрудницы за два предыдущих года. Зарплата для расчета берется полная, с НДФЛ. Например, если женщина уходит в декрет 28 декабря 2021, то пособие будет сформировано по доходам 2020-2021 годов. Если декрет начинается в январе 2022, то пособие рассчитывается по 2020-2021 годам.
Расчетный период для детского пособия — тоже два предшествующих года перед началом отпуска по уходу за ребенком. Аналогично, для расчета пособия доходы за год не должны превышать допустимые пределы, а дневной заработок не должен быть больше 2 572,6 рубля. Месячное пособие вычисляется умножением дневного заработка на 30,4 дня, затем от полученной суммы берется 40% при любом стаже сотрудницы.
Минимальная сумма месячного пособия — 7 082,85 рубля на первого и последующих детей.
Для получения денег беременная студентка обращается в администрацию своего учебного заведения.
Безработные, уволенные в связи с ликвидацией работодателя, оформляют его через орган социальной защиты по месту проживания.
Чтобы орган соцзащиты назначил пособие неработающим беременным, необходимо предоставить следующий пакет документов:
- заявление с просьбой назначить выплату на определенный период;
- больничный лист;
- заверенную выписку из трудовой книжки, из которой видна причина увольнения с последнего места работы;
- справка о постановке на учет в службу занятости;
- решение ФНС о регистрации прекращения деятельности ИП, полномочий нотариуса, прекращения статуса адвоката, если работодателем заявительницы являлся ИП, нотариус или адвокат.
Как получить декретные выплаты в 2022 году неработающей маме
Чтобы претендовать на пособие по беременности и родам, ИП нужно добровольно зарегистрироваться в ФСС и оплатить взносы в году, предшествующем родам. Так, если беременность планируется в 2022 году, то за 2021 год должны быть уплачены добровольные страховые взносы в ФСС.
Сумма взносов за год рассчитывается из МРОТ. Если предприниматель планирует роды на 2023 год, ей нужно оплатить добровольные страховые взносы до 31 декабря 2022 года в размере 13 890 ×12 × 2,9 % = 4 833,72 рубля.
Если в регионе действует районный коэффициент, то сумма взносов рассчитывается с учетом коэффициента. Допустим, районный коэффициент 10 %, расчет добровольных взносов в ФСС за 2022 год будет таким: 13 890 × 12 × (1 + 0,1) × 2,9 % = 5 317,09 рубля.
Пособие назначается и ежемесячно выплачивается женщинам со сроком беременности 6 и более недель и вставшим на учет в медицинских организациях в срок до 12 недель беременности (Федеральный закон от 26.05.2021 № 151-ФЗ).
Ежемесячное пособие назначается и выплачивается ПФР при наличии у женщины беременности сроком не менее 12 недель, и если размер среднедушевого дохода ее семьи не превышает величину прожиточного минимума на душу населения. Размер пособия составляет половину прожиточного минимума для трудоспособного населения в субъекте РФ по месту жительства или фактического проживания женщины.
Период выплаты пособия зависит от момента обращения за его назначением. Если за пособием обращаются в течение 30 дней со дня постановки на учет в медицинской организации, пособие выплачивается начиная с месяца постановки на учет (не ранее наступления 6 недель беременности) до месяца родов или прерывания беременности.
Если за пособием обращаются по истечении 30 дней со дня постановки на учет в медорганизации, оно выплачивается начиная с месяца обращения (но не ранее наступления 6 недель беременности) до месяца родов/прерывания беременности (ст. 9.1 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).
Пособие назначается в заявительном порядке. Заявление можно подать через сайт госуслуг или непосредственно в отделение ПФР. Заявление подается по форме, утв. постановлением Правительства РФ от 28 июня 2021 № 1037. Все дополнительные документы и сведения ПФР получит самостоятельно, в рамках межведомственного взаимодействия с ФНС, ФСС и медорганизациями. Максимальный срок рассмотрения заявления составляет 30 дней.
Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей ребенка либо лицо, его заменяющее. В случае рождения двух или более детей указанное пособие выплачивается на каждого ребенка, а при рождении мертвого ребенка это пособие не выплачивается (ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).
Размер единовременного пособия при рождении ребенка в 2022 году зависит от того, когда был рожден ребенок. Если ребенок родился до 1 февраля 2022 года, то величина пособия составит 18 886 рублей, а если после − 20 472 рубля на каждого родившегося ребенка (Постановление Правительства РФ от 27.01.2022 № 57).
Чтобы получить пособие, самим родителям не требуется ничего делать, пособие выплатят по факту поступления сведений из ЗАГСа о рождении ребенка. Заявление о выплате пособия, выписку из органов ЗАГСа и сведения о том, что второй родитель не получал пособие, представлять не нужно. Всю необходимую информацию ФСС запросит самостоятельно в рамках межведомственного взаимодействия в органах ЗАГСа, ПФР и, если потребуется, у работодателя (постановление Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010).
В 2022 году малообеспеченные семьи вправе претендовать на получение ежемесячных выплат на первого и второго ребенка в возрасте до 3 лет (Федеральный закон от 28.12.2017 № 418-ФЗ). Выплаты могут получать семьи, чей среднедушевой доход не превышает 2-кратную величину регионального прожиточного минимума для трудоспособного населения, а сами выплаты осуществляются в размере регионального прожиточного минимума (п. 5 ст. 1 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ).
Выплаты на первого ребенка производятся из средств федерального бюджета, а на второго ребенка − из средств материнского капитала, который ежемесячно уменьшается на величину произведенной выплаты (п. 11 ст. 3 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ).
Выплаты назначаются в заявительном порядке. Обращаться за выплатой на первого ребенка необходимо в орган соцзащиты по месту жительства родителей, а на второго ребенка – в территориальный орган ПФР по месту жительства. Также подать заявление разрешается через МФЦ. Ежемесячная выплата назначается на срок до достижения ребенком возраста одного года. По истечении этого срока гражданин подает новое заявление о назначении указанной выплаты. Перечень прилагаемых к заявлению документов установлен в соответствии с приказом Минтруда России от 29.12.2017 № 889н. Представить заявление можно в любое время в течение 3 лет со дня рождения ребенка.
Также в 2022 году малообеспеченным семьям гарантируется право на получение ежемесячных выплат на детей в возрасте от 3 до 7 лет включительно (постановление Правительства РФ от 31.03.2021 № 489).
Выплаты могут получить семьи, чей среднедушевой доход не превышает величину регионального прожиточного минимума на душу населения за II квартал года, предшествующего году обращения за назначением ежемесячной выплаты.
Выплаты осуществляются в заявительном порядке. Заявление и комплект документов, подтверждающих среднедушевой доход семьи, подаются в территориальное отделение соцзащиты лично на бумажном носителе, через МФЦ, а также через единый портал Госуслуг или через региональный портал Госуслуг.
Выплаты будут назначены в размере половины величины детского регионального прожиточного минимума. Это базовый размер выплат. Причем если при получении базовой выплаты среднедушевой доход семьи не достигнет регионального прожиточного минимума, то выплата будет назначена в размере 75%. Если же и в этом случае среднедушевой доход семьи не достигнет регионального прожиточного минимума, то выплата будет назначена в размере 100%.
Каждая будущая мама может рассчитывать на помощь во время декретного отпуска. Этот отпуск – не то же самое, что и привычный «декрет». Реальный отпуск по беременности и родам составляет 140 дней для беременной одним малышом, 156 дней, если роды были сложными.
Счастливой маме двойни или тройни положен отпуск в 194 календарных дня. Из них примерно половина берется до родов, оставшаяся часть относится к послеродовому периоду. После необходимо оформлять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 или 3 лет.
Дотации, которые беременная может получать сразу с выходом в декретный отпуск, рассчитываются из средней зарплаты за два последних года. Но не каждая женщина работает официально, а также не каждая получает достаточно. В таких ситуациях назначается гарантированный минимум в размере МРОТ. В 2022 году его размер составил 13 890 рублей: произошла ежегодная индексация.
Оформить декретные можно в бухгалтерии на месте работы.
Карта «Халва» – универсальный финансовый инструмент. Используйте свои средства, получайте кешбэк с покупок до 10% и доход на остаток собственных средств по карте до 9%, а также открывайте вклады под выгодный процент. Вы можете взять заемные средства до 500 000 рублей и потратить их на покупки в рассрочку 10 месяцев или больше, если оформите подписку «Халва.Десятка». Оформите Халву в пару кликов, и курьер привезет ее вам!
Выплаты до полутора лет доступны не только новоиспеченной маме: оформить их может любой близкий родственник, который сидит с малышом официально, взяв отпуск по уходу за ребенком. Это может быть отец ребенка или его бабушка, к примеру. Для этого потребуются дополнительные документы: справка с места работы матери, что она не воспользовалась своим отпуском.
Размеры выплат устанавливаются автоматически, они составляют ⅖ от среднего дохода того, кто берет отпуск. Выплата не должна быть ниже установленного минимума, даже если расчеты показали сумму меньше. Также установлена максимальная сумма выплат – 29 600 рублей.
Субсидия полагается тем семьям, где доход на члена семьи ниже двух прожиточных минимумов. В 2022 году семья будет считаться нуждающейся в помощи, если на каждого члена семьи доход будет составлять менее 25 тысяч рублей.
Выплаты положены на первых двух детей, на третьего будут распространяться другие субсидии, положенные уже многодетным семьям. Причем пособие на первого ребенка полностью идет из государственного бюджета, выплаты на второго – из положенного вам материнского капитала, который будет уменьшаться с каждым месяцем выплат.
Выплата равна сумме прожиточного минимума на ребенка.
Допустим, на детской площадке Алина познакомилась с Марией, у них с мужем 2 ребенка – пятилетняя дочь и двухлетний сын. Средний месячный доход на каждого члена семьи составляет 8 750 рублей, поэтому семья получает «путинские» в размере ПМ – 12 650 рублей на младшего ребенка из положенного ему материнского капитала.
Больше всего вопросов именно по этим выплатам, ведь они не имеют фиксированной суммы и назначаются, исходя из нескольких условий.
Важно, чтобы доход был ниже прожиточного минимума на каждого члена семьи. Однако органы социальной защиты проводят оценку имущества и материальных ценностей, чтобы понять, действительно ли семья нуждается в пособии.
Сумма выплат зависит от того, насколько меньше прожиточного минимума получается средний доход на каждого члена семьи. Минимальные выплаты составят половину детского прожиточного минимума – около 6 тысяч рублей. Если с учетом этой выплаты среднемесячный доход на каждого члена семьи превышает ПМ, сумма пособия не изменится.
Под «серой» зарплатой мы подразумеваем частично неофициальный заработок. То есть женщина работает по трудовому договору, но официальная зарплата, с которой делаются отчисления, минимальная. Остальное — в конверте.
Все расчёты пойдут по МРОТ, то есть будут минимальными. Менять работу в данном случае нет смысла, поскольку всё равно расчётные периоды — два предыдущих года.
Студенты и военные-контрактники
Их нельзя отнести к категории безработных, поэтому, согласно закону, все виды декретных пособий они получают.
Студентам расчёт делается по стипендии. Военнослужащим — по довольствию.
Декретные пособия для неработающих женщин: сколько платят, как повысить
В феврале наступающего года произойдет индексация социальных выплат на ребенка. Они будут проиндексированы на 4,3%, такой прогноз дал Фонд социального страхования. Но не следует принимать этот прогноз как стопроцентное решение, т. к. правительство РФ еще не утвердило точное значение индексации социальных и детских пособий на 2022 год.
Материальные выплаты на ребенка в 2022 году будут назначаться в размерах, которые действовали в 2021 году. Эти изменения коснутся социальных пособий, размер которых установлен в фиксированном размере. А уже с февраля 2022 года детские пособия будут проиндексированы.
Предусмотрено сразу два значительных изменения для декретных пособий с 1 января 2022 года. Во первых, действует новый порядок назначения выплат. Во-вторых, меняются предельные размеры декретного пособия в 2022 году на детей работающим женщинам.
Так, с 1 января 2022 года для назначения пособия по беременности и родам больше не нужно подавать заявление в ФСС. Женщине достаточно передать работодателю номер электронного больничного листка и платежные реквизиты для зачисления денег. Напомним, что с 01.01.2022 года действуют только электронные листки нетрудоспособности, бумажные бланк выдавать не будут.
Для малоимущих граждан, у которых есть дети, предусмотрена дополнительная социальная поддержка. Речь идет о таких мерах, как:
- ежемесячное пособие беременным женщинам, вставшим на учет в женской консультации в ранние сроки беременности;
- ежемесячная выплата на ребенка в возрасте до 3 лет;
- на ребенка в возрасте от 3 до 8 лет.
Для женщин, имеющих не одно место работы, закон гарантирует оплату декрета у всех работодателей. Для оформления декретного отпуска следует оформить больничный листок для каждого места работы, и на основании этого документа будут произведены начисления.
Однако такое правило касается только пособий, выплачиваемых по беременности и родам. Все последующие пособия будут выдаваться «декретнице» только по одному месту работы.
Закон гарантирует особый порядок выплат декретных пособий некоторым категориям женщин, которые на момент предполагаемого ухода в отпуск по беременности, не имеют постоянной работы.
- Работающие женщины получают пособие в размере 100% среднего заработка
- Уволенные в связи с ликвидацией организации — в размере 767,72 руб. с 1 февраля 2022 года;
- Студентки — в размере стипендии;
- Военнослужащие-контрактницы — в размере денежного довольствия.
Декретные пособия 2022: максимум и минимум выплат
С 1 января 2022 года единовременное пособие по беременности и родам вырастет на 4,3%. И если в 2021 году оно было равно 18 886,32 рублям, то в 2022 году увеличится до 19 698,43 рубля. Это приблизительные цифры, поскольку правительство все еще не утвердило размер индексации.
Помимо суммы, изменится порядок и срок подачи и получения выплаты. Как сказано выше, теперь женщине не придется самостоятельно подавать документы. Всю нужную информацию о ней в ФСС передаст работодатель. В его интересах сделать это как можно быстрее (в течение 3 дней), иначе придется заплатить штраф.
Срок зачисления средств также указан выше — не более 10 дней с момента получения необходимого пакета бумаг.
Стоит отметить, что это пособие по беременности в 2022 году будут получать и неработающие женщины, а также те, кто проходит обучение в ВУЗах.
Важно! С 01 мая в Законодательстве Российской Федерации вступили в силу изменения о минимальном размере оплаты труда, в связи с чем суммы пособий претерпели ряд изменения.
Для начала разберемся в понятиях неработающая и безработная.
Неработающая женщина — говорит о том, что она не трудоустроена официально, соответственно от организации, где она не числится сотрудником получить выплаты не получится.
Безработная – имеющая соответствующий статус, состоящая в центре занятости на учете и получающая пособие по безработице.
| Категория женщин | Пособие по беременности и родам | Постановка на учет до 12 недель (на раннем сроке) | После рождения ребенка | По уходу до 1,5лет |
| Неработающие по причине банкротства организации | Ежемесячно, исчисляется из суммы среднего заработка за последние 2 года работы | 628,47руб.в 2018г. | Минимальная сумма 16873,54руб.единоразово | На первого ребенка 40% от среднего заработка за последние 2 года |
| Безработные, состоящие в ЦЗ на учете | Из расчета декрета при обычных родах 140 дней – 2861,60руб. , при осложненных – 156дней-3188,64руб. | 628,47рублей | 16873,54рубля | 4465 руб. на первого ребенка; 6284,65 руб. – на второго и последующих детей. |
| Неработающие, которые уволились во время беременности либо находясь в декрете | Исходя из средней заработной платы за 2 года | 628,47 | 16873,47 | 40% от среднего дохода за последний год |
| Неработающие студентки | Размер стипендии | 628,47 | 16873,47 | Так же, как и безработным |
Данная выплата по рождению должна быть оформлена в УСЗН не позже, чем малышу исполнится пол года. Ее размер составит 16873,47 руб. Для неработающих понадобится предоставить трудовую книжку, паспорт и страховой полис.
До достижения ребенком 1,5лет маме выплачивается пособие в размере :
| Трудоустроенные | Неработающие |
| На первого ребенка – исходя из среднего заработка за последние 2 года | Минимальный размер пособия 4465руб. |
| На второго ребенка – исходя из среднего заработка за последние 2 года, максимально 24 536 | Минимальный размер пособия 6284руб. |
| До трех лет не выплачивается 50 рублей неработающим, только если была ликвидация предприятия |
На второго и последующего ребенка в России выдается материнский капитал. Он направлен на конкретное использование денежных средств и на руки не выдается. Потратить его можно на приобретение жилья посредством взятия ипотеки либо строительства дому, расширения жилплощади. А также на обучение детей или будущую пенсию матери.
С января 2018г. принято постановление согласно которого, семьи, чей доход ниже прожиточного минимума на каждого члена семьи будут получать дополнительные выплаты на ребенка.
Гражданам, у которых родился второй ребенок данная выплата будет осуществляться из средств материнского капитала. Назначается такое пособие ежегодно. Каждый год понадобится предоставлять документы, подтверждающие, что семья является малообеспеченной и нуждается в государственной поддержке. Чтобы подтвердить данный статус, необходимо, чтобы заработная плата отца семейства была ниже, чем приходится на каждого по прожиточному минимуму.
В случае, если женщина является неработающей, для оформления льгот и пособий ей потребуется обратиться в органы социальной защиты населения либо самостоятельно зарегистрироваться на портале государственных услуг, где можно так же подать документы. Однако для начала потребуется:
- зарегистрироваться на официальном сайте
- подтвердить свою учетную запись, предварительно заполнив персональные сведения
- для подтверждения можно заказать пароль почтой России или сходить в ближайший банк либо Пенсионный фонд
- затем оформлять необходимую услугу
Важно! С 01 мая в Законодательстве Российской Федерации вступили в силу изменения о минимальном размере оплаты труда, в связи с чем суммы пособий претерпели ряд изменения.
Для начала разберемся в понятиях неработающая и безработная.
Неработающая женщина — говорит о том, что она не трудоустроена официально, соответственно от организации, где она не числится сотрудником получить выплаты не получится.
Безработная – имеющая соответствующий статус, состоящая в центре занятости на учете и получающая пособие по безработице.
На второго и последующего ребенка в России выдается материнский капитал. Он направлен на конкретное использование денежных средств и на руки не выдается. Потратить его можно на приобретение жилья посредством взятия ипотеки либо строительства дому, расширения жилплощади. А также на обучение детей или будущую пенсию матери.
С января 2018г. принято постановление согласно которого, семьи, чей доход ниже прожиточного минимума на каждого члена семьи будут получать дополнительные выплаты на ребенка.
Гражданам, у которых родился второй ребенок данная выплата будет осуществляться из средств материнского капитала. Назначается такое пособие ежегодно. Каждый год понадобится предоставлять документы, подтверждающие, что семья является малообеспеченной и нуждается в государственной поддержке. Чтобы подтвердить данный статус, необходимо, чтобы заработная плата отца семейства была ниже, чем приходится на каждого по прожиточному минимуму.
- ежемесячная выплата на полноценное питание беременным и кормящим женщинам — есть не во всех регионах и, как правило, полагается малоимущим;
- региональная доплата за постановку на учет по беременности — например, в Москве такое пособие полагается женщинам, которые обратились в женскую консультацию до 20 недели.
Размер пособия БиР устанавливается ст. 8 81-ФЗ. Для безработных, обучающихся по очной форме, он составляет размер стипендии их учебного заведения.
Для женщин, оставшихся безработными из-за того, что ликвидирован их работодатель, ст. 8 устанавливает базовую ставку — 300 рублей. В соответствии со ст. 4.2 того же закона размер ежегодно индексируется — каждый год до 1 февраля Правительство РФ принимает постановление, устанавливающее коэффициент индексации на очередной год. В 2022 году, в соответствии с Постановлением Правительства РФ №61 от 29.01.2022 он равен 1,030. Сумма выплаты в 2022 году составляет 675 рублей 15 копеек.
Пособие по беременности и родам неработающей женщине
- на первого рожденного или усыновленного ребенка с января 2022 года – 483 881 рубль;
- на второго рожденного или усыновленного ребенка в семье, где старший ребенок родился до 2022 года – 639 431 рубль;
- на третьего рожденного или усыновленного с 2022 года ребенка в семье, где не смогли воспользоваться правом на материнский капитал – 639 431 рубль.
- лицо без законодательно верного трудоустройства;
- женщина, уволенная за год до начала декрета из-за того, что компания закрылась, при условии, что она стоит на учете в центре занятости;
- женщина, уволенная во время нахождения в декрете из-за ликвидации организации;
- студентка вуза, профильного учреждения;
- ИП, закончивший свое функционирование официально;
- юрист, закончивший свою деятельность;
- жена солдата, проходящего срочную службу.
- студентки, обучающиеся на очной форме;
- служащие по контракту;
- сотрудницы, уволенные в связи с ликвидацией фирмы.
Важно! Если беременность протекает без осложнений, то семьдесят дней можно получить до родов и еще столько же после. Время отдыха удлиняется, если у будущей мамы будут выявлены осложнения или многоплодная беременность.
- На пособие по беременности и родам неработающим домохозяйкам рассчитывать не приходится.
- Будущие мамы, которые не трудились официально, лишаются права оформить выплаты.
- Уволенным по собственной инициативе.
- Студентки — заочницы также не имеют права на выплаты в отличие от тех, кто обучается на очной форме.
Есть еще ряд выплат, на которые может претендовать беременная женщина. Например, в Москве, помимо федеральных выплат, имеется еще выплата за то, что женщина встала на медицинский учет в консультацию на сроке до 20 недель. Данная выплата производится единовременно. Если женщина имеет московскую прописку, то она вправе претендовать на эту выплату в РУСЗН. Она не зависит от места учебы, факта службы или работы, но получить ее можно при наличии справки установленного образца. Это зафиксировано в Письме Департамента Здравоохранения г. Москвы № 33-18-3165 от 08.11.2006.
После подачи заявления с необходимым пакетом документов, в течение десятидневного срока пособие должно быть назначено. Органы социальной защиты занимаются выплатой пособия – это может быть осуществлено через указанные получателем кредитные организации или почтовые отделения связи. Выплата осуществляется не позднее 26 числа ежемесячно на основании минимальных размеров пособий.
Еще нетрудоустроенная женщина имеет возможность обрести единовременное пособие в том случае, если ее муж работает в государственной организации по договору найма. После тридцатой недели беременности, женщину убирают с учета по безработице, или же производят приостановку в связи с уходом в декретный отпуск.
Эту сумма выплачивается при рождении в семье первого ребенка, а при рождении второго малыша, размер вспоможений составляет 5153 рубля. Если женщина является женой военнослужащего находящегося на срочной службе, то ей выплачивается 9326 рублей. Получение выплат происходит через почтовые отделения, или же кредитные организации.
Для первенцев, рожденных после 1 января 2022 года в семье с низким среднедушевым доходом, предусмотрены особые условия. По инициативе В. В. Путина был принят закон, обеспечивающих семьи, имеющие доход менее 1,5 прожиточных минимума на человека, особыми пособиями. Расчет детских по уходу до 1,5 лет будет проводится не от заработка, а от МРОТ. Т. е. малообеспеченным семьям на первого малыша будут выплачивать пособие в размере МРОТ. Сходная ситуация и для семей с низким доходом, родивших второго малыша. Им полагается минимальная выплата по величине МРОТ, но уже не за счет государства, а из суммы материнского капитала.
Рождение малыша сопряжено не только с радостью, но и с немаленьким финансовым бременем. Стоимость детских товаров порой бывает неприлично высокой, а единовременная выплата после рождения ребенка не покрывает даже покупку первоначально необходимых вещей, таких как кроватка с матрасом, коляска и ванночка. С учетом того, что мама с малышом не может работать, бюджет семьи стремительно тает, но выплаты на детей частично стабилизируют ситуацию. Причем детские пособия в 2022 году станут немного более реальным средством помощи, а не эфемерной составляющей семейного дохода.
- женщины, трудящиеся по найму;
- ИП и прочие «самозанятые» граждане, делающие добровольные отчисления в ФСС;
- муниципальные и государственные гражданские служащие;
- студентки очной формы обучения (вне зависимости от того, на платной они основе учатся, или на бюджетной);
- беременные, уволенные при ликвидации предприятия или прекращения деятельности ИП.
С 1 июня 2020 года, минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком в возрасте до 1,5 лет для неработающих граждан увеличится с 3 375,77 до 6 752 рублей.
«Такая сумма будет выплачиваться семье на каждого малыша в возрасте до полутора лет», — отметил председатель ГД Вячеслав Володин.
Кроме того, повышается максимальный размер пособия для тех, кто остался без работы в период декретного отпуска, — с 6 тыс. рублей до 13 504 рублей.
Пособие выплачивается на детей до 3 лет, если средний доход на члена семьи ниже 2-кратной величины прожиточного минимума установленного в регионе проживания.
Размер детского пособия равен прожиточному минимуму на детей за 2 квартал в прошлого года в регионе проживания.
Для оформления пособия на первого ребенка нужно обратиться в ОСЗН месту проживания (пребывания). За пособием на второго ребенка нужно обратится в ПФР.
Пособие по беременности и родам в 2022 году
Для оформления необходимо обратиться в бухгалтерию организации либо в органы соцзащиты с пакетом документов:
- заявление;
- свидетельство о рождении на всех детей в семье либо лист временной нетрудоспособности по беременности и родам;
- справка с места работы супруга о том, что он подобными мерами не воспользовался.
Федеральный закон от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в круг получателей полного набора декретных выплат от момента постановки на учёт и до достижения ребёнком трёхлетнего возраста включает работающих или «самозанятых» мам. Для безработной женщины этот перечень существенно сужается:
- единовременное пособие при рождении малыша;
- ежемесячные выплаты до достижения ребёнком 18 месяцев:
- федеральные;
- региональные.
Величина единовременного пособия при рождении ребёнка не зависит от факта трудоустройства его матери и составляет для всех категорий граждан 16 350,33 руб. При расчёте размера ежемесячных выплат по уходу за новорожденным и до достижения им 18 месяцев учитывают величину МРОТ. На 01 мая 2018 года базовый размер заработной платы составил 11163 рубля. Согласно алгоритму расчёта 40% от этого размера составит 4465,2 руб. Столько и будет начислено мамочке, если она числилась сотрудницей ликвидированного предприятия или посещала учебные занятия в очной форме.
Размер пособия на первого ребёнка привязан исключительно к МРОТ и изменяется вслед за увеличением минимального уровня заработной платы. Если новорожденный – не первый ребёнок в семье, то величина пособия индексируется один раз в год – с 01 февраля по распоряжению Правительства РФ.
В таблице представлена история индексации минимального размера с 01 января 2017 года.
Дата ухода в декрет
Минимальный размер пособия, руб.
на первого ребёнка
на второго и последующих
После 01 января 2017 года 3000 5817,24 После 01 февраля 2017 года 3065,69 6131,37 После 01 июля 2017 года 3120 6131,37 После 01 января 2018 года 3795,6 6131,37 После 01 февраля 2018 года 3795,6 6327,57 После 01 мая 2018 года 4465,2 6327,57 Чтобы выяснить, какую сумму должно выплатить государство, необходимо провести простые математические расчеты. Первым делом нужно посчитать среднюю зарплату. Средний дневной заработок – это количество денег, которые гражданке ежедневно начислялись на протяжении 2-х лет. Чтобы вычислить эту сумму, нужно суммировать все зарплаты за 2 года и разделить на количество рабочих дней.
Далее нужно определить, сколько дней отпуска предоставляет государство. Согласно закону, длительность отпуска зависит от течения беременности и количества малышей. Данные о продолжительности отпуска в разных ситуациях приведены в таблице.
Объем государственной помощи должен соответствовать заработной плате роженицы за последние несколько лет. Например, женщина, которая родит в этом году, должна учитывать заработную плату за предыдущие 2 года. Как уже отмечалось, выплаты для безработных мам зависят от утвержденной государством минимальной оплаты труда.
В этом году объем наименьшей зарплаты был увеличен до 11 280 руб. Таким образом, минимальный дневной заработок составляет 370,849315, что почти на 60 рублей больше, чем в прошлом году. Из-за увеличения дневного заработка поднимется и минимальная помощь беременным. Сведения о повышении выплат приводятся в таблице.
Выплаты на детей в 2022 году: размеры пособий, изменения
Кроме помощи по беременности, женщины могут рассчитывать на еще одно пособие – разовую выплату на рождение ребенка. Оформить такую помощь можно сразу же после рождения малыша, причем желательно это сделать в кратчайшие сроки. Если после рождения ребенка пройдет 6 месяцев, получить помощь уже не удастся.
На размер выплаты не влияет количество детей или статус матери. Как трудоустроенные, так и не работающие роженицы в 2022 получат от государства определенную сумму денег. До 1 февраля она будет равна 16 350 рублей, после — 16 759. Такое различие связано с тем, что с 1 февраля данный вид помощи будет проиндексирован. Тем, кто усыновил ребенка, положено 15 500 рублей.
Помощь выплачивается на предприятии, где работает гражданка. Поэтому подавать документы нужно в администрацию учреждения. Работники бухгалтерии самостоятельно перенаправят документы в ФСС. Фонд, в свою очередь, рассмотрит заявку и вынесет решение о начислении помощи. В случае положительного результата, деньги можно будет получить у работодателя.
Безработные мамы должны обращаться в отделение социальной защиты. Студентки очного отделения – в бухгалтерию своего учебного заведения, а военнослужащие – по месту прохождения службы.
Подать документы на оформление помощи можно не позднее, чем через 6 месяцев после родов. Помощь должны выплачивать в ближайший после ее назначения срок, установленный для выплаты заработной платы. Нужно отметить, что выплаты должны назначить не позднее 10 дней со дня поступления документов (заявления и письма о нетрудоспособности).
Работодатель выдает помощь сотруднику вместе с ближайшей зарплатой. Органы соцзащиты отправляют деньги по почте. Сделать это они должны не позднее 26 числа следующего после подачи документов месяца. Вся сумма помощи выплачивается за один раз.Если ФСС отказывается выплачивать пособие, он должен уведомить гражданку в течение 5 дней с момента вынесения решения.
На деньги в связи с БиР имеют право те, кто:
- не имеют официального трудового статуса;
- были рассчитаны за год до декрета, но из-за ликвидации предприятия (обязательно регистрация на бирже);
- потеряли место из-за банкротства предприятия;
- нотариусы, адвокаты, сложившие полномочия;
- жены солдат-срочников.
Родившая женщина, которая по бумагам нигде не трудоустроена, имеет право на продукты с молочной кухни на ребенка до 2 лет. При ее отсутствии местный бюджет (соцзащита) должен компенсировать отсутствие кефира и смесей деньгами, которые покрывают стоимость продуктов питания. В каждом регионе РФ дотация своя.
Тем семьям, которые не имеют никаких доходов, выплачивают деньги на детей. Сумма зависит от количества несовершеннолетних. Для того чтобы оформить субсидию, должно быть документальное подтверждение того, что на 1 члена семьи приходится доход менее прожиточного минимума по региону.
Похожие записи: